2013年11月5日，应我司陆华良教授的邀请，国际劳工组织北京局高级项目官员张绪彪博士来我司参加由国际劳工组织都灵培训中心、我司公共管理学院和企业社会责任和可持续发展研究中心共同举办“劳工领域的企业社会责任：从原则到实践”国际研修班，并给学员们带来了一场精彩的报告。
张绪彪博士是国际劳工组织北京局高级项目官员，负责企业社会责任的培训项目，此前他还担任德国技术合作公司顾问，富平发展学院企业社会责任顾问等。对推动中国企业社会责任的发展产生了重要的影响。
张博士报告的主题是在工作场所中促进平等和多样化。张绪彪博士首先从工作中的歧视问题，给学员们介绍了体面工作的概念，即对于所有地区的男性女性提供更多更好的工作，然后又给学员们介绍了歧视种类，主要包括性别、种族和民族、宗教、年龄等。张博士运用视频、学员之间的角色扮演以及引用经典案例等教学方法，把相关内容形象而生动地进行了讲授。
国内相关高校的老师和研究生认真听取了报告，并与张博士进行了积极互动交流。
